·Î±×ÀΠȸ¿ø°¡ÀÔ À¯·á½Åû ¸¶ÀÌÆäÀÌÁö
 
  ÃÖÁ¾ÆíÁý:2025.07.01 18:01  

º¸°Ç/º¹Áö

°Ç°­/À£ºù

ÀǾà/Á¦¾à

ÀÇ·á/º´¿ø

Çѹæ/Ä¡°ú

Á¤Ã¥/Àλç

 
  Àå¾ÖÀΠ
Àüüº¸±â
º¸°Ç/º¹Áö
°Ç°­/À£ºù
ÀǾà/Á¦¾à
ÀÇ·á/º´¿ø
Çѹæ/Ä¡°ú
Á¤Ã¥/Àλç
 
´º½º Ȩ ÀÇ·á/º´¿ø  ±â»ç¸ñ·Ï
 
¼­¿ï´ëº´¿ø, Á¦ 1±â ¡®SNUH-MBA¡¯ °úÁ¤ ¼º·á
±â»çÀÔ·Â 2011-09-06 ¿ÀÀü 10:02:00 | ÃÖÁ¾¼öÁ¤ 2011-09-07 ¿ÀÀü 10:02:37
 

ÀϹÝÁ÷ º¸Á÷ÀÚ¸¦ À§ÇÑ ¼­¿ï´ëÇб³º´¿øÀÇ Á¦ 1±â ¡®SNUH-MBA¡¯ °úÁ¤ÀÌ Áö³­ 5°³¿ùÀÇ °úÁ¤À» ¸¶Ä¡°í 5ÀÏ Ã¹ ¼ö·á½ÄÀ» °¡Á³´Ù.


À̳¯ Çà»ç¿¡´Â Á¤Èñ¿ø º´¿øÀå, ±è½ÂÇù Áø·áºÎ¿øÀå, ³ëÁ¤ÀÏ ¼Ò¾ÆÁø·áºÎ¿øÀå, ³ëµ¿¿µ ¾ÏÁø·áºÎ¿øÀå, À̸ù·Ä ÇàÁ¤Ã³Àå, ÀÌÁ¾±¸ ´ë¿ÜÁ¤Ã¥½ÇÀå°ú 38¿© ¸íÀÇ ¼ö·á»ýÀÌ Âü¼®ÇÑ °¡¿îµ¥ ÁøÇàµÆ´Ù.
 


<»çÁø¼³¸í> ¼­¿ï´ëº´¿øÀÇ 'SNUH-MBA' °úÁ¤ ¼ö·á½Ä ÈÄ ÀϹÝÁ÷ º¸Á÷ÀÚµéÀÌ ±â³äÃÔ¿µÀ» Çϰí ÀÖ´Ù.


¼ö·á½ÄÀº À±¼º¼ö ±³À°¿¬±¸ºÎÀåÀÇ °æ°úº¸°í¿Í ÇÔ²² Á¤Èñ¿ø º´¿øÀåÀÇ °Ý·Á»ç, ¼ºÀû ¿ì¼öÀÚ¿¡ ´ëÇÑ ½Ã»ó½Ä µîÀÇ ¼øÀ¸·Î ÁøÇàµÆ´Ù.


Á¤Èñ¿ø º´¿øÀåÀº "¿À´Ã³¯ º´¿ø °æ¿µÈ¯°æÀº ÀÇ·á»ê¾÷ÀÇ ¼±ÁøÈ­, ±¹°¡¼ºÀåÀÇ µ¿·ÂÈ­¶ó´Â Å« Ʋ ¾Æ·¡ ¸Å¿ì º¹ÀâÇÏ°Ô º¯È­ÇØ ÀÌ¿¡ ´ëÇÑ ´Éµ¿ÀûÀÎ ´ëó°¡ ÇÊ¿äÇÏ´Ù"¸é¼­, "À̹ø °úÁ¤À» ÅëÇØ ¼ö·á»ýµéÀÌ º¯È­ÇÏ´Â ÀÇ·á ȯ°æ¿¡ Àû±ØÀûÀ¸·Î ´ëÀÀÇÏ°í º´¿øÀÌ ¹ßÀüÇϴµ¥ Å« ¿ªÇÒÀ» ÇØÁÙ °ÍÀ» ´çºÎÇÑ´Ù¡±°í ¸»Çß´Ù.


¼­¿ï´ëº´¿øÀÇ ¡®SNUH-MBA¡¯ °úÁ¤Àº ±Û·Î¹ú °æ¿µÈ¯°æÀÇ ÀÌÇØ¿Í ¿ª·® °­È­¸¦ ¸ñÀûÀ¸·Î Áö³­ 3¿ù 28ÀÏ °³°­µÆ´Ù.


°¡Å縯´ëÇб³ °æ¿µ´ëÇÐ À̵¿Çö ±³¼öÀÇ ¡®Àü·« °æ¿µ ¹× Harvard Business Review Case Study ¼öÇà¹æ¹ý ¾È³»¡¯¸¦ ½ÃÀÛÀ¸·Î Áö³­ 2ÀϱîÁö ÃÑ 9ȸ¿¡ °ÉÃÄ ¡®Àü·«Àû ÀÇ»ç°áÁ¤(°í°´°¡Ä¡¸¦ À§ÇÑ °æ¿µ, ¼­¿ï´ëÇб³ °æ¿µ´ëÇÐÀÇ ¹Ú³²±Ô ±³¼ö), ¡®ºñÁî´Ï½º Ä¿¹Â´ÏÄÉÀÌ¼Ç ½ºÅ³¡¯(ÀÌÈ­¿©ÀÚ´ëÇб³ °æ¿µÀü¹® ´ëÇпøÀÇ Marc Neufeld ±³¼ö) µîÀÇ °­¿¬ÀÌ ÆîÃÄÁ³´Ù. 


¶Ç ¿ÀÇÁ¶óÀÎ °­ÀÇ¿Í ÇÔ²² ÀÎÀûÀÚ¿ø °æ¿µ, »ý»ê¼­ºñ½º, ȸ°è¡¤À繫, »ý»ý°æ¿µÇÐ, Àü·«°æ¿µ, ÀÎÀûÀÚ¿ø°æ¿µ, ¸¶ÄÉÆÃ, »ý»ê¼­ºñ½º°ü¸®, ȸ°è¡¤À繫 µîÀÇ ¿Â¶óÀÎ °­Àǵµ ÇÔ²² ½Ç½ÃµÆ´Ù.


¸¶Áö¸· °úÁ¤À¸·Î´Â HBR(Harvard Business Review) Case Study °úÁ¦ ¹ßÇ¥¸¦ ÅëÇØ À̹ø MBA °úÁ¤À» ÅëÇØ ¹è¿î ³»¿ëÀ» ½ÇÁúÀûÀ¸·Î Ȱ¿ëÇÒ ¼ö ÀÖ´Â ¹æ¾È¿¡ ´ëÇØ ³íÀÇÇÏ´Â ½Ã°£À» °¡Á³´Ù.


±â»çÁ¦°ø : ´º½º¿ÂÇÇÇÃ
 
 
 
 
³×ƼÁð Àǰß
Àüü 0   ¾ÆÀ̵ð ÀÛ¼ºÀÏ
 
Àǰ߾²±â
 
°æÈñ´ëº´¿ø À念¿î ±³¼ö, ¼¼°èÀû Àθí»çÀü ¡®¸¶¸£ÄûÁî ÈÄÁî ÈÄ'¿¡ µîÀç
Á¶±âÀ§¾Ï º¹°­°æ ¼ö¼ú ¾ÈÀü¡¦3³â »ýÁ¸À² 97.3% ÇÕº´Áõ¡é ȸº¹¡è
 ±â»ç¸ñ·Ï º¸±â
 
  ÀÇ·á/º´¿ø ÁÖ¿ä±â»ç
ÀÎÈĵΠ¿ª·ùÁúȯ, ¾à¹°¡¤À½¼ºÄ¡..
º¸¶ó¸Åº´¿ø ¸Å°ÅÁø, 'º¸°Çº¹ÁöºÎ..
MRI ÃÔ¿µºñ¿ë º´¿ø°£ 'õÂ÷¸¸º°'..
°æÈñ´ëÇб³º´¿ø ·¹Áö´øÆ® Áö¿øÀ²..
¼ÛÆÄ±¸ º¸°ÇÁö¼Ò Áذø ¹× °³¼Ò½Ä..
¼ÛÆÄ±¸ º¸°ÇÁö¼Ò, 28ÀÏ °³¼Ò½Ä ..
Á¶±âÀ§¾Ï º¹°­°æ ¼ö¼ú ¾ÈÀü¡¦3³â..
º¸Çè°ø´Ü ¼ÛÆÄÁö»ç, º¸°Ç¼Ò¿Í¡¸..
 
 
ºÐ¾ßº° ÁÖ¿ä´º½º
Á¾ÇÕ ÀǾà/Á¦¾à ÀÇ·á/º´¿ø
°Ç¾à, ¿ÀÀ¯°æ ½Ä¾àóÀå À¯ÀÓ °á..
ºÎ±¤¾àǰ, ¼­½ºÆ¾º£½ºÆ® ¿Ã »ó¹Ý..
½É»çÆò°¡¿ø °æ±â³²ºÎº»ºÎ, ¡®¼ö..
´ëÇѽÅÀåÇÐȸ, ¡®´ë·® Àç³­¿¡¼­ ..
º¹ÁöºÎ, ±¹¸³´ëº´¿ø Á᫐ Áö¿ªÀÇ..
½Ä¾àó, ºñÀÓ»ó½ÃÇè Àü¹®Àη ¾ç..
¿ì¸® ±¹¹Î ³ªÆ®·ý ¼·Ãë Áö¼Ó °¨..
°£È£°è, Á¤Àº°æ º¹ÁöºÎ Àå°ü ÈÄ..
Çѱ¹¾Æ½ºÅÚ¶ó½º, ½ÅÀÓ ¸¶ÄϾ׼¼..
°¡Ãµ´ë ±æº´¿ø ¿Ü»ó¿Ü°ú À¯º´Ã¶&..
 
¿À´ÃÀÇ Æ÷Åä
 
¼¼¶õº´¿ø ±èÁö¿¬ ¼¾ÅÍÀå, ´ëÇÑÃÖ..
°í·Á´ë ¾È¾Ïº´¿ø ÀÌÀç¸í ±³¼ö, ..
³ª¹Î¼® ±³¼ö, ´ëÇÑÀ̺ñÀÎÈİúÇÐ..
 
 
°¡Àå ¸¹ÀÌ º» ´º½º
"³ªµµ Ä¿¼­ ÈǸ¢ÇÑ ÇÑÀǻ簡 µÉ..
¼­¿ï´ëÇб³º´¿ø Àλç
¼­¿ï´ëÇб³º´¿ø Àλç
¼­¿ï´ëÇб³º´¿ø Àλç
¼­¿ï´ëÇб³º´¿ø Àλç
"³ªµµ Ä¿¼­ ÈǸ¢ÇÑ ÇÑÀǻ簡 µÉ..
ȸ»ç¼Ò°³ ±¤°í¾È³» ÀÌ¿ë¾à°ü °³ÀÎÁ¤º¸Ãë±Þ¹æÄ§ À̸ÞÀϼöÁý°ÅºÎ ½Å¹®À±¸®°­·É ½ºÆÔ¹æÁöÁ¤Ã¥ µ¶ÀÚÅõ°í ±â»çÁ¦º¸
µî·Ï¹øÈ£: ¼­¿ï ¾Æ55813   µî·Ï¿¬¿ùÀÏ: 2025.2.7.  Á¦È£: ´º½º¿ÂÇÇÇà ¹ßÇàÀÎÆíÁýÀÎ: À̺´±æ 
¼­¿ïƯº°½Ã ¼ÛÆÄ±¸ °¡¶ô·Î 183 2Ãþ22È£  Tel: 02-3012-2080   Ã»¼Ò³âº¸È£Ã¥ÀÓÀÚ: À̺´±æ  
´ëÇ¥ºí·Î±×: https://blog.naver.com/newsonmedi
Copyright Ⓒ ´º½º¿ÂÇÇÇà All rights reserved.    E-mail: world4u@newsonpeople.co.kr 
Copyright(c)2025 ´º½º¿ÂÇÇÇà Corporation, All rights reserved.